Dòng chảy vốn 04/02/2015 15:25

Người lao động bị nợ 59 tỉ đồng tiền lương năm 2014

FICA - Hơn 6.000 lao động bị nợ lương, 70 doanh nghiệp còn nợ lương trong tổng số hơn 13.189 doanh nghiệp được khảo sát tại 63 tỉnh thành phố trong cuộc khảo sát về tiền lương của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐTB&XH)

Theo Bộ LĐTB&XH năm nay, dù số lao động và số tiền lương nợ của người lao động tại doanh nghiệp thấp hơn tuy nhiên số địa phương để xảy ra hiện tượng này tăng lên. Năm nay có 31 tỉnh thành để xảy ra hiện tượng nợ lương, năm 2013 là 22 và 2012 là 17 tỉnh thành.

 

 

Để khắc phục tình trạng nợ lương, Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội đang tiếp tục hoàn thiện các nội dung của Bộ Luật Lao động về tiền lương quy định điều chỉnh mức lương tối thiểu, xây dựng thang, bảng lương, chế tài xử lý vi phạm về trả lương chậm, trả lương không đúng quy định... Đặc biệt, Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội cũng phối hợp với các Bộ, ngành liên quan hướng dẫn thực hiện Luật phá sản sửa đổi có hiệu lực thi hành từ 01/01/2015 về quy định trình tự giải quyết các khoản nợ lương, trợ cấp, bảo hiểm xã hội và các quyền lợi khác của người lao động…

 

Không chỉ nợ lương, theo kết quả khảo sát, có 420 doanh nghiệp (chiếm khoảng 3,2% doanh nghiệp được khảo sát) với 118.000 lao động không có hoặc chưa có phương án thưởng Tết Nguyên đán Ất mùi. Khoảng 2.600 doanh nghiệp (chiếm khoảng 20% doanh nghiệp khảo sát) với hơn 675.000 lao động không có thưởng Tết Dương lịch năm 2015.

 

Theo báo cáo của các địa phương, hầu hết những doanh nghiệp nợ lương người lao động hoặc không có khả năng thưởng Tết là những doanh nghiệp sản xuất kinh doanh gặp khó khăn hoặc đã tạm dừng sản xuất, chờ thực hiện thủ tục giải thể, phá sản nên việc giải quyết nợ lương ở các doanh nghiệp này hiện nay khá khó khăn.

 

Tiền lương bình quân năm 2014 đạt 5,11 triệu đồng/người/tháng, thu nhập bình quân đạt 5,4 triệu đồng/người/tháng, tăng khoảng 6% so với năm 2013 (các năm trước thông thường tăng khoảng 13-15%). Nếu loại trừ yếu tố trượt giá là 4,08% thì tiền lương, thu nhập thực tế của người lao động năm 2014 cải thiện không đáng kể.

 

Thưởng Tết Dương lịch, bình quân 1,55 triệu đồng/người=, tăng 40,7% so với năm 2014. Người có mức thưởng cao nhất 583 triệu đồng. Tết Nguyên Đán Ất Mùi 2015 có mức thưởng bình quân một tháng lương 5,03 triệu đồng, tăng 15% so với 2014.

Nguyễn Tuyền

Chuyên mục: Dòng chảy vốn

Địa chỉ email của bạn sẽ không được công bố. Các trường bắt buộc được đánh dấu *